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Mitarbeiter (m/w/d) Technischer Dienst

vorerst befristet für zwei Jahre

Unterschiedlichste Gründe führen dazu, dass Kinder und Jugendliche nicht in ihren Herkunftsfamilien leben können. Unsere Fachkräfte unterstützen die uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen dabei, sich in einem familienähnlichen, fördernden Rahmen zu selbstbewussten und selbstverantwortlichen Persönlichkeiten zu entwickeln. Gemeinsam mit Ihnen, ihrer Familie und den zuständigen Ämtern entwickeln wir eine realistische Lebensperspektive.

Wir bieten Ihnen

  • Der Job muss zum Leben passen. Deshalb bieten wir Ihnen 32-40 Wochenstunden (flexibel) in einem motivierten und engagierten Team.
  • Gute Arbeit verdient faires Gehalt. Ihr monatliches Einstiegsgehalt für eine Vollzeitstelle beträgt bei uns zwischen 3.180 € und 3.515 € brutto (in Abhängigkeit Ihrer Vorerfahrung) plus betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung (bis zu einem Bruttomonatsgehalt) und ggf. Kinderzuschlag i. H. v. 88 € pro Kind.
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Zur Erholung stehen Ihnen 30 Tage (ab 2026 31 Tage) Jahresurlaub sowie Ausgleichstage für jeden gearbeiteten Feiertag zur Verfügung. Auch ist es unser Anspruch, unsere Dienstpläne entsprechend arbeitnehmerfreundlich zu gestalten. Die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstrades soll zusätzlich zu Ihrem persönlichen Wohlbefinden beitragen.
  • Doch damit nicht genug: Dank regelmäßiger Fort- und Weiterbildungen halten wir unser Fachwissen auf dem neuesten Stand. Lebenslanges Lernen ist für uns eine Selbstverständlichkeit.
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Ihre Aufgaben

  • Sie erledigen eigenverantwortlich alle anfallenden Reparaturen, Wartungs-, Instandhaltungs- und Renovierungsarbeiten sämtlicher Anlagen und Gerätschaften in unseren Häusern.
  • Sie pflegen unsere Grünanlagen an den jeweiligen Standorten.
  • Sie übernehmen Botengänge sowie Versorgungs- und Bewohnerfahrten.
  • Die Reinigung und Wartung der Dienstfahrzeuge gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.

Ihr Profil

  • Sie besitzen einen Berufsabschluss in einem handwerklichen Beruf.
  • Wir können von Ihren bisherigen, einschlägigen Berufserfahrungen profitieren.
  • Sie zeigen persönliches Engagement und können Ihre Arbeit selbstständig koordinieren und organisieren.
  • Sie haben einen Führerschein für das Führen eines Pkw bzw. Kleintransporters.
  • Sie bringen eine positive Einstellung zum diakonischen Auftrag und nach Möglichkeit eine Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (Mitglied der Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen in Deutschland) mit.
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