Die Stadt Brilon im Hochsauerlandkreis (NRW) mit ihren 25.500 Einwohnern versteht sich als lebenswerter Wirtschaftsstandort im Grünen. Als Mittelzentrum bietet Brilon gute Bildungsmöglichkeiten und ein abwechslungsreiches Sport- und Kulturangebot.
Wir bieten
- Eine faire Bezahlung entsprechend Ihrer Qualifikation, Ihrer Berufserfahrung und Ihrer Tätigkeit nach dem TVöD-SuE sowie Sonderzahlungen nach dem TVöD
- Individuelle Fördermöglichkeiten
- Teil- und Vollzeitbeschäftigung (bis 39,0 Stunden/Woche)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebsrente (Zusatzversorgung) sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Ihre Aufgaben bei uns
- Pflege und Förderung von Kindern im Alter von 0 bis 6 Jahren in den städtischen Kindergärten Altenbüren, Scharfenberg, Madfeld, Hoppecke, Gudenhagen, Brilon Wald, Rösenbeck und Messinghausen
- Elternarbeit
- Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Akteuren und dem Träger
Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Hohes Maß an Sozialkompetenz und Organisationsgeschick sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Einfühlungsvermögen und Empathie
- IT Kenntnisse (MS-Office Applikationen)
- Identifikation mit dem Träger Stadt Brilon
- Freundlicher und zuvorkommender Umgang mit den Kindern und Eltern
- Selbstständiges Arbeiten
- Fähigkeit und Bereitschaft zur ständigen Fortbildung
- Beachtung der Kinderschutzkonzepte in den Einrichtungen zum Wohle der Kinder. Dazu gehört insbesondere auch das Selbstverständnis bezüglich eines grenzachtenden Umgangs und einer gewaltfreien Erziehung, Betreuung und Beratung. Entsprechende Fortbildungen werden ggfs. angeboten. Einreichung eines erweiterten Führungszeugnisses
Ihre Bewerbung:
Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Bewerbungsportal der Stadt Brilon.
Hierzu klicken Sie einfach unten rechts den Button „OnlineBewerbung“ an. Sie
können uns über das Portal auch Ihre Bewerbung per E-Mail zukommen lassen.
Die Bewerbungsfrist endet am 31.12.2024.
Den Bewerbungen von Frauen und Schwerbehinderten wird mit Interesse entgegengesehen.