Die Stadt Moers sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die eigenbetriebsähnliche Einrichtung (EB) Bildung, Geschäftsbereich Bibliothek eine Mitarbeiterin/einen Mitarbeiter (m/w/d) als
Sachgebietsleitung Kinder- und Jugendbibliothek, Erwachsenenbibliothek
Die EB Bildung bündelt städtische Bildungs-und Kultureinrichtungen, die eng zusammenarbeiten. Die Bibliothek Moers ist eine bürgernahe Dienstleistungseinrichtung mit Angeboten für unterschiedliche gesellschaftliche Zielgruppen. Sie sieht sich als Wissensportal und Lotsin in der Informationswelt. Die Bibliothek Moers besteht aus einer Zentrale (mit Open Library) und zwei Zweigstellen. Sie verfügt über einen Bestand von 130.000 Medien und erreicht rund 800.000 analoge und digitale Entleihungen jährlich.
Als Arbeitgeberin bietet Ihnen die Stadt Moers:
- Unbefristete Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden-Woche). Vollzeitstellen können mit Teilzeitkräften besetzt werden, wenn die gesamte Wochenarbeitszeit abgedeckt wird.
- Tarifliche Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 TVöD zuzügl. jährlicher Leistungsprämie. Die Stufenzuordnung erfolgt abhängig von der spezifischen Berufserfahrung.
- Grundsätzlich 30 Urlaubstage
- Grundsätzlich Möglichkeit der Telearbeit bzw. Homeoffice, sofern die Tätigkeit dafür geeignet ist.
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Ein motiviertes, engagiertes Team mit den unterschiedlichsten Persönlichkeiten, Talenten und Erfahrungen in einer kreativen und kollegialen Atmosphäre
- Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
- Viel Spielraum, die Entwicklung der Bibliothek mitzugestalten
- Fachliche Fortbildungen
- Familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung
- Angebot externer psycho-sozialer Mitarbeitendenberatung im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Möglichkeit der Gewährung eines zinslosen Darlehens für den Erwerb eines Fahrrads/E-Bikes
- Angebot der Nutzung von Vorteilsportalen
Zu den wahrzunehmenden Aufgaben gehören insbesondere:
- Personalverantwortung und fachliche Leitung der Teams Kinder- und Jugendbibliothek und Erwachsenenbibliothek mit zurzeit neun Mitarbeitenden
- Lektoratsarbeit sowie analoges und digitales Bestandsmanagement
- Konzeption, Planung, Koordinierung, Durchführung, Evaluation und Weiterentwicklung eines vielfältigen Veranstaltungsangebotes
- Etatplanung und -bewirtschaftung
- Beratungsdienst nach Einsatzplan und Öffnungszeiten
- Federführende Leitung der „Bildungspartnerschaft Bibliothek und Schule“
- Pflege und Ausbau von Kooperationen mit Kultur- und Bildungseinrichtungen
- Mitarbeit im Leitungsteam der Bibliothek, hier: Beratung der Bibliotheksleitung einschließlich der strategischen Weiterentwicklung der Bibliotheksangebote und der Entwicklung von Zukunftsprojekten sowie Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit
Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d) müssen über folgende Qualifikation verfügen:
- Qualifizierter Studienabschluss (Bachelor/FH-Diplom/Master/Magister) im Bereich Bibliotheks- und Informationsmanagement oder Buch-, Medien-, Kommunikationswissenschaft oder Medienpädagogik mit Zusatzkenntnissen im Bereich Bibliothekswesen mit Berufserfahrung
Ferner werden erwartet:
- Hohe Teamführungskompetenz sowie Fähigkeit zu selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten
- Gute Kenntnis der Kinder- und Jugendliteratur
- Kenntnisse in der Sacherschließung nach RDA und Verschlagwortung nach RSWK
- Fähigkeit zu transparentem, vernetzten und analytischem Arbeiten
- Durchsetzungskraft, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Organisationsgeschick
- Ausgeprägtes dienstleistungsorientiertes Denken
- Innovationskraft und Veränderungsbereitschaft
- Fundierte EDV-Kenntnisse in gängigen Standartprogrammen und Bibliothekssoftware, sowie sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen
- Freude am Umgang mit Menschen
- Die Bereitschaft zur Mitarbeit zu unterschiedlichen Arbeitszeiten (abends, an Wochenenden)
- Interkulturelle Kompetenz