Leitung der Fachgruppe Sekundarstufe im Fachdienst Schule
Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesG NRW. Es
handelt sich um eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung (19,5 bzw. 20,5 Wochenstunden).
Die Stadtverwaltung Moers versteht sich als ein moderner und dienstleistungsorientierter Anbieter von kommunalen Serviceleistungen. Aktuell sind mehr als 1.550 Mitarbeitende für die Belange der Bürger und Bürgerinnen tätig.
Die Grafenstadt Moers ist mit ihren über 100.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine beliebte Wohn- und Einkaufsstadt am linken Niederrhein in Nordrhein-Westfalen. In der liebevoll restaurierten Altstadt laden Geschäfte und Gastronomiebetriebe zum Bummeln ein. Zentral und rathausnah gelegen lädt auch der Schlosspark am Moerser Schloss zum Verweilen ein.
Als Arbeitgeberin bietet die Stadt Moers:
- Jahressonderzahlung sowie jährliche Leistungsprämie
- Möglichkeit der Telearbeit bzw. Homeoffice
- Grundsätzlich 30 Urlaubstage
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (Beschäftigte) sowie Vermögenswirksame Leistungen
- Gleitende Arbeitszeit und variable Teilzeitgestaltungen mit guten Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Option zur Mitnahme von sozialverträglichen Hunden am Arbeitsplatz
- Möglichkeit zur Teilnahme an individuellen Weiterbildungen und Qualifizierungsmaßnahmen
- Aussichtsreiche Karriereperspektiven in einem angenehmen Betriebsklima und einem attraktiven Arbeitsumfeld
- Fachbezogene und fachübergreifende Fortbildungen
- Arbeitsplatz Rathaus in zentraler Innenstadtlage (guter ÖPNV-Anschluss)
- Nutzungsmöglichkeit von Pedelecs für die Wahrnehmung dienstlicher Termine
- Externe psychosoziale Mitarbeitendenberatung im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Möglichkeit der Gewährung eines zinslosen Darlehens für den Erwerb eines Fahrrads/E-Bikes
- Option zur Nutzung von Vorteilsportalen
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
- Wahrnehmung der fachlichen und dienstlichen Leitungsfunktion der Fachgruppe mit 6 Sachbearbeitungen zzgl. der Schulsekretär/innen der Sekundarstufe
- Mitgestaltung und Umsetzung von Digitalisierungsprozessen in der Fachgruppe
- Fachverantwortung inkl. Bearbeitung schwieriger Einzelfälle der folgenden Aufgabenbereiche:
- Schülerfahrtkosten
- Anmelde- und Aufnahmeverfahren für die weiterführenden Schulen
- Schülerspezialverkehr
- Beschaffung von Einrichtung und Ausstattung
- Lernmittelbeschaffung
- Schulorganisatorische Maßnahmen
- Mitarbeit bei der Budgetplanung
Ihre Qualifikation:
- Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes (bisher gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst).
oder
- Abgeschlossener Verwaltungslehrgang II (bisher Angestelltenlehrgang II)
Für beide Alternativen gilt:
Erfolgreiche Teilnahme an der Qualifizierungsmaßnahme „In Zukunft führen“ bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren.
Ferner wünschenswert:
- Einschlägige Fach- und Rechtskenntnisse
- Führungserfahrung
- Fähigkeit zur wertschätzenden Personalführung
- Empathie und Durchsetzungsfähigkeit in der Gesprächsführung
- Belastbarkeit, Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft, auch hinsichtlich der Arbeitszeiten
- Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Interkulturelle Kompetenz