Für unseren Kunden in der Luft- und Raumfahrtindustrie suchen wir ab sofort, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung, einen motivierten Kandidaten für den Standort Finkenwerder,Deutschland für die folgende Position:

HR Advisor (d/m/w)   Ref. 10261761

Tätigkeitsbeschreibung und Aufgaben:

Der Stelleninhaber (d/m/w) arbeitet als HR Advisor und ist für die Betreuung von HR Themen in Zusammenarbeit mit den HRBPs zuständig.

• Unterstützung der HR Business Partner bei administrativen Tätigkeiten unter Berücksichtung arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen sowie Betriebsvereinbarungen
• Beratung von Vorgesetzten und Mitarbeitern bei personaltechnischen Fragestellungen
• Durchführung von Reportings
• Konsolidierung von nationalen und internationalen HR Kampagnen

persönliche Anforderungen:

• Hohe Service- und Kundenorientierung, um mit internen und externen Schnittstellen zu kommunizieren sowie ein hohes Maß an Belastbarkeit, Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Eigenverantwortliche, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise um Aufgaben zügig und selbstständig durchzuführen
• Organisationstalent und Flexibilität um auch bei einem hohen Arbeitsaufkommen den Überblick zu behalten

Berufsausbildung:

• Industriekaufmann/frau mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung oder
• Personalkauffrau/mann mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung oder
• Schwerpunkt Personal ist von Vorteil

Studium:

• Rechtswissenschaften mind. Bachelor-Studiengang oder
• Betriebswirtschaft mind. Bachelor-Studiengang oder
• Wirtschaftswissenschaften mind. Bachelor-Studiengang oder
• Schwerpunkt Personal ist von Vorteil

Berufserfahrung:

• HR-Business Partner mind. über 3 Jahre
• Personalsachbearbeitung mind. über 3 Jahre
• Personalwesen mind. über 3 Jahre

Sprachkenntnisse:

• Deutsch mind. verhandlungssicher
• Englisch mind. verhandlungssicher

IT:

• SAP mind. Kenntnis von Detailfunktionen
• Google Workspace

Das bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
• Durchgehende persönliche Betreuung durch Ihren Ansprechpartner
• Fahrtkostenzuschuss (Deutschlandticket)
• betriebliche Altersvorsorge
• Prämienzahlung durch Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  
  

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