Bereichern Sie unser #TeamKreisverwaltung als
Case Manager*in (m/w/d) im Kommunalen Integrationsmanagement (KIM)
Das sind wir:
Wir sind bei der Kreisverwaltung ein großes Team, auch wenn unsere Qualifikationen und Tätigkeiten sehr vielfältig sind: Denn nicht nur im Kreishaus am Jülicher Ring, sondern auch z. B. in der Volkshochschule, in den kreiseigenen Schulen, im Bauhof und Abfallwirtschaftszentrum arbeiten wir mit rund 1.300 Kolleg*innen für die Bürger*innen des Kreises Euskirchen.
In der Abteilung Kommunales Bildungs- und Integrationszentrum (KoBIZ) arbeiten wir an der Umsetzung von Konzepten und Projekten für und mit Menschen mit Einwanderungsgeschichte im Kreis Euskirchen. Ziel von KIM ist die verbesserte Integration von Geflüchteten und Zugewanderten sowie die Entwicklung effizienter Strukturen der Zusammenarbeit in der Integrationsarbeit innerhalb und außerhalb der Kommunalverwaltung.
Das sind gute Gründe für uns:
- Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber) und zum Gesundheitsmanagement
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
- Wertschätzende Arbeitskultur
- Entgelt nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes inkl. der betrieblichen Altersversorgung zusätzlich zur gesetzlichen Rentenversicherung
- Supervision
- Betriebliches Gesundheitsmanagement u.a. mit kostenlosen Sport- und Gesundheitsangeboten in der Mittagspause und vergünstigter Mitgliedschaft im Urban Sports Club
- Regelmäßigen Austausch im Team der Kommunalen Kinder- und Jugendarbeit
- Gut ausgestattete Arbeitsplätze
- Zuschuss zum Deutschlandticket für tariflich Beschäftigte
Das bewegen Sie bei uns:
- Beratungstätigkeit als Case Manager*in (CM) im KIM (Kommunales Integrationsmanagement), auch aufsuchend, für Menschen mit Einwanderungsgeschichte, Vermittlung an entsprechende Ansprechpersonen und Institutionen
- Netzwerkarbeit, Austausch und Kooperation mit Integrationsakteuren, Schnittstellenmanagement und Impulsgebung für strukturelle, rechtskreisübergreifende Veränderungen / Optimierungen / Prozessgestaltung
- Sachbearbeitende Tätigkeiten, Dokumentation, Berichtswesen
- Entwicklung/ Durchführung von Angeboten/ Projekten für Menschen mit Einwanderungsgeschichte, um die Teilhabechancen an einem zukunftsfähigen Denken und Handeln (Stichwort Bildung für Nachhaltige Entwicklung, BNE) zu verbessern
- Planung und Durchführung von Veranstaltungen
Das überzeugt uns:
- abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Sozialpädagogik, Sozialer Arbeit, Sozialwissenschaften, Pädagogik
Das freut uns:
- Teamfähigkeit, Selbstreflexion, Interkulturelle Kompetenz
- fundierte Kenntnisse MS-Office und relevanter IT-Fachanwendungen
- Bereitstellung eines PKW für dienstliche Zwecke gegen Erstattung der Kosten nach dem Landesreisekostengesetz
- Erfahrung im Bereich der Beratungsarbeit von Menschen mit Einwanderungsgeschichte sind wünschenswert
Die Stelle ist nach Entgeltgruppe S 11b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bewertet, einschlägige Berufserfahrung wird berücksichtigt.
Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit (Job-Sharing) zu besetzen.
Wir schätzen die Vielfalt aller im Kreis lebender Menschen und arbeiten stetig daran, diese auch in der Belegschaft zu repräsentieren. Wir freuen uns daher über diverse Bewerbungen! Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts berücksichtigt. Auf das Auswahlverfahren findet der Gleichstellungsplan des Kreises Euskirchen Anwendung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 09.06.2025.
Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich am 30.06.2025 in der Kreisverwaltung Euskirchen stattfinden.
Das Online-Bewerbungsportal erreichen Sie über den untenstehenden Link „Online-Bewerbung“.
