Die Handwerkskammer Ostmecklenburg-Vorpommern ist Dienstleister, Selbstverwaltungseinrichtung und Interessenvertretung für über 12.400 Mitgliedsbetriebe mit rund 61.000 Beschäftigten und 3.500 Auszubildenden. In ihrer Funktion als Körperschaft des öffentlichen Rechts unterstützt die Handwerkskammer ihre Mitgliedsunternehmen in allen betrieblichen Belangen. Zudem organisiert sie die Berufsorientierung und Ausbildung von Lehrlingen sowie die Fort- und Weiterbildung, insbesondere die Meisterschule und berufsbegleitende Fortbildungen, und betreut die entsprechenden Prüfungsausschüsse. Als anerkannter Bildungsträger unterhält die Handwerkskammer an den Standorten Rostock, Neubrandenburg und Neustrelitz entsprechende Einrichtungen für ihre Mitgliedsbetriebe.

• eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Aufgabe sowie betrieblich organisierte Weiter-bildungen
• einen sicheren Arbeitsplatz mit konstanten und planbaren Arbeitszeiten innerhalb einer 40-Stunden-Woche
• die Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers mit einer tariflich gesicherten Vergütung (Ent-geltgruppe 9b TV-L).
• betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester
• hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie Parkplätze und hauseigene Kantine

• Durchführung der ÜLU-Lehrgänge in der Grund- und Fachstufe
• Durchführung von Lehrgängen in der Fort- und Weiterbildung sowie in der Berufsorientierung
• Inhaltliche und materiell-technische Vorbereitung der Lehrgänge
• didaktisch-methodische Erarbeitung und laufende Aktualisierung der Unterweisungsvorbereitung und QM Unterlagen
• Wartung und Pflege sowie Weiterentwicklung der gerätetechnischen Ausrüstung in den Werkstätten des Handwerkerbildungszentrums
• Durchsetzung der Arbeits- und Brandschutzbestimmungen

• Handwerksmeister im Gewerk Elektrik/Elektronik oder
• Ingenieur, Abschluss einer technischen Hochschule oder einer staatlichen oder staatlich anerkannten Fachschule und erfolgreich abgeschlossener Teil IV der Meisterprüfung, Ausbildereignung gem. AEVO oder gleichwertig oder
• Erfolgreich bestandene Gesellen- oder Facharbeiterprüfung und mindestens 6 Jahre Berufserfahrung, davon nachweislich mindestens 4 Jahre in leitender Stellung und erfolgreich abgeschlossener Teil IV der Meisterprüfung, Ausbildereignung gem. AEVO oder gleichwertig
• Spaß und Interesse am Umgang mit Auszubildenden und Lehrgangsteilnehmern sind Grundvoraussetzungen
• Sicheres Auftreten und pädagogische bzw. soziale Kompetenz sowie strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Erfahrung im Umgang mit Rechtsnormen (Handwerksordnung, Berufsbildungsgesetzund Prüfungsordnungen) wünschenswert
• Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen
• Bereitschaft Lehrgänge an Standorten außerhalb des Handwerkerbildungszentrums Rostock zu führen
• Einwandfreies Führungszeugnis
• Führerschein Klasse B, ein eigenes Fahrzeug ist nicht erforderlich
• Kenntnisse der deutschen Sprache werden in der Niveaustufe C1 vorausgesetzt